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Decreto 8 luglio 2005
Decreto di adozione della Direttiva generale del Ministro per la Giustizia sull'attività amministrativa e sulla gestione per l'anno 2005
Visti gli articoli 4 e 14 del dlgs 30 marzo 2001, n. 165, recante "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche";
Visto il dlgs 30 luglio 1999 n. 286, recante "Riordino e potenziamento dei meccanismi e strumenti di monitoraggio e valutazione dei costi, dei rendimenti e dei risultati dell'attività svolta dalle Amministrazioni Pubbliche, a norma dell'art. 11 della L. 15 marzo 1997, n. 59", ed in particolare l'art. 8 concernente la Direttiva annuale del Ministro;
Visti gli articoli 16 e seguenti del dlgs 30 luglio 1999, n. 300, recante "Riforma dell'organizzazione del Governo, a norma dell'art. 11 della L. 15 marzo 1997, n. 59";
Visto il D.P.R. 6 marzo 2001, n. 55, recante "Regolamento di organizzazione del Ministero della Giustizia";
Viste le Direttive del Presidente del Consiglio dei Ministri in data 8 novembre 2002 e 27 dicembre 2004 recante "Indirizzi per la predisposizione della direttiva generale dei Ministri sull'attività amministrativa e sulla gestione";
Richiamate altresì la Direttiva della Presidenza del Consiglio dei Ministri, Dipartimento per l'Innovazione e le Tecnologie del 20 dicembre 2002 recante "Linee guida in materia di digitalizzazione dell'organizzazione";
Ritenuto che devono essere definiti gli obiettivi ed i programmi del Ministero della Giustizia per l'anno 2005;
Viste le proposte dei titolari dei centri di responsabilità amministrativa;
Ritenuto che devono essere indicate le priorità ed emanata la conseguente Direttiva generale sull'azione amministrativa e sulla gestione per l'anno 2005;
D E C R E T A
gli obiettivi, i programmi e le priorità del Ministero della Giustizia per l'anno 2005 sono quelli definiti nell'allegata "Direttiva generale del Ministro per la Giustizia sull'attività amministrativa e sulla gestione per l'anno 2005", completa di 71 Programmi Esecutivi d'Azione, di cui 3 riservati, del Sistema di Monitoraggio, del Sistema di Valutazione dei dirigenti e dei Piani di Formazione, che costituiscono parte integrante di questo decreto.
Roma,
8 luglio 2005
IL MINISTRO
Roberto Castelli
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